El Quijote del Estrecho

La Dirección General de Menores de Ceuta ha puesto en marcha un procedimiento para esclarecer los hechos que dieron lugar a la fuga, el pasado jueves, de dos jóvenes de las instalaciones del centro de internamiento de Punta Blanca, tal y como indicó a este medio su máximo responsable, Juan Hernández.

De esta manera, los trabajadores que estaban en el turno han comenzado a comparecer ante la jefa del Área, tal y como está reglamentado. Una vez realizada la valoración, será enviada a Hernández.
Los empleados que se encontraban trabajando en el momento de la fuga explicarán a la jefa del Área qué estaban haciendo en el momento de los hechos y cómo sucedió la fuga, según manifiesta Hernández.

Comisiones Obreras (CCOO) mantuvo ayer una reunión con los delegados sindicales de Servicios Tributarios, motivada por el “incumplimiento” de la Ciudad Autónoma del acuerdo al que llegó con los trabajadores el pasado año. La administración, a través del consejero de Hacienda, Francisco Márquez se comprometió a llevar a cabo el mismo acuerdo que los trabajadores de la Ciudad, esto es,  incluir en el complemento específico en las pagas extras de julio y diciembre.

“Es vergonzoso que el mismo consejero que cerró el acuerdo con los empleados de la Ciudad no sea capaz de cumplir con los trabajadores que están bajo su mando directo. Arregla el Ayuntamiento y no su casa, que es a la que tiene que atender”, manifiesta Antonio Campoamor, de la Federación de Servicios y Administraciones Públicas (FSAP), en declaraciones a ‘El Faro’.
De esta manera, el sindicalista ha solicitado una reunión para el miércoles con el consejero para pedirle que abone las cantidades pactadas.
Antes, el lunes a las 14:00 horas, los sindicalistas se reunirán con los trabajadores en las mismas oficinas de Servicios Tributarios. “Los empleados han demostrado una paciencia excepcional y muy buena voluntad pero, si la Ciudad no nos da una respuesta positiva el miércoles en la reunión por Márquez, comenzaremos con las movilizaciones”, advierte Campoamor.
La administración local pidió a los gerentes de las  sociedades municipales los convenios firmados, para que, posteriormente, sea Intervención el área que los revise y vea cuales incluyen un incremento salarial superior al dos por ciento.
Algunos de estos acuerdos ya ya han sido publicados en el Boletín Oficial de la Ciudad Autónoma de Ceuta (BOCCE) y ya han entrado en vigor, por lo que la central sindical recuerda que la administración local “no puede incumplir algo que ya ha firmado”.
En cuanto al conflicto abierto en la empresa municipal Obras, Infraestructuras y Medio Ambiente de Ceuta (Obimasa), que congregó el pasado jueves a casi la totalidad de su plantilla a las puertas del Palacio Autonómico, la Ciudad ha invitado a los trabajadores a volver a negociar, aunque parece que no ha cambiado de idea en cuanto al incremento salarial.